Odszkodowanie dla bezrobotnych dla osób opiekujących się starszymi rodzicami

Czasami opiekunowie rodzinni muszą opuścić pracę, aby opiekować się starszymi lub chorymi rodzicami. Według National Alliance for Caregiving jest około 66 milionów dorosłych, którzy opiekują się swoimi rodzicami, nie otrzymując żadnej zapłaty. Trzeba przyznać, że nie ma programów krajowych, które rekompensują ludziom, którzy opiekują się starszymi rodzicami. W stanach istnieje wiele programów wsparcia, ale programy te oferują większe wsparcie starszym rodzicom niż rekompensują opiekunom. Ponadto niewiele programów oferuje wynagrodzenie pieniężne dla opiekunów rodzinnych.

Federalny program odszkodowań dla bezrobotnych (UC)

Federalny program odszkodowań dla bezrobotnych jest najbardziej znaną formą odszkodowań dla osób, które straciły pracę. Stworzenie tego programu na mocy ustawy o zabezpieczeniu społecznym z 1935 r. Miało na celu zapewnienie tymczasowych wynagrodzeń dla pracowników, którzy są przymusowo bezrobotni. Uprawnienia do tego programu kompensacyjnego są zazwyczaj określane przez państwa. Ogólnie rzecz biorąc, musisz pracować dla pracodawcy objętego programem przez określony czas, zarobić pewną kwotę dochodów i mieć możliwość powrotu do pracy, aby kwalifikować się. Skontaktuj się ze swoim państwowym wydziałem pracy, aby ubiegać się o ten program kompensacyjny jako opiekun rodziny.

Odszkodowanie prywatne

Poza finansowanymi przez rząd programami wsparcia opiekunowie rodzinni mogą również otrzymywać prywatne odszkodowania od rodziców, którymi się opiekują. Starsi rodzice mogą korzystać z własnych środków, aby zapłacić tobie lub mogą korzystać ze środków z Ubezpieczeń Społecznych, Medicaid i Medicare, Supplemental Security Income lub ubezpieczenia opieki domowej, aby zrekompensować ci opuszczenie pracy w celu opieki nad nimi. Ważne jest, aby pamiętać, że prawo federalne wymaga, aby zarówno pracodawca (w tym przypadku twoi rodzice), jak i pracownik (ty / opiekun) honorowali swoje podatki od wynagrodzeń za roczną rekompensatę w wysokości ponad 1700 USD.

Skonsolidowana Omnibus Budget Reconciliation Act

Skonsolidowana Omnibus Budget Reconciliation Act (COBRA) jest świadczeniem z tytułu ubezpieczenia zdrowotnego ustanowionym przez rząd federalny dla osób, które mimowolnie tracą pracę. Kiedy odchodzisz z pracy, by opiekować się starszymi rodzicami, ryzykujesz utratę świadczeń z ubezpieczenia zdrowotnego, które w przeciwnym razie pokryłyby twoje potrzeby w zakresie opieki zdrowotnej w nagłych wypadkach. Składając wniosek do COBRA, możesz przedłużyć o 18 miesięcy grupowe świadczenia zdrowotne, które zaoferował ci poprzedni pracodawca. Aby się zakwalifikować, musisz opuścić pracę z przyczyn od siebie niezależnych i uczestniczyć w programie ubezpieczeniowym sponsorowanym przez pracodawcę przed odejściem z pracy.

Pomoc dla opiekunów rodzinnych

Krajowe wsparcie opiekuńcze dla rodzin ustanowione w 2000 r. Zapewnia odszkodowanie opiekunom rodzinnym, a nie w formie gotówki, ale w formie tymczasowej ulgi. Dzięki temu programowi opiekun rodziny otrzymuje wsparcie, takie jak pomoc domowa, która przychodzi w określone dni, aby przejąć opiekę. W ten sposób możesz zarabiać, pracując w niepełnym wymiarze godzin, ponieważ pomoc domowa opiekuna dba o starszych rodziców. Skontaktuj się z lokalną agencją ds. Starzenia się, aby dowiedzieć się, w jaki sposób możesz ubiegać się o świadczenia z tytułu wsparcia dla opiekunów rodzinnych.