Spisu treści:
Wiele miejsc pracy jest wypłacanych w oparciu o stawkę godzinową, a nie roczną pensję podzieloną na z góry określone kwoty za każdy okres rozliczeniowy. Zazwyczaj nie ma to znaczenia, ale czasami może być konieczne obliczenie rocznego wynagrodzenia z wynagrodzenia godzinowego. Wnioski kredytowe zazwyczaj wymagają oświadczenia o rocznym dochodzie, lub możesz mieć drugą pracę i chcesz oszacować, ile będziesz miał zobowiązania podatkowego, aby wstrzymać dodatkowe pieniądze, aby uniknąć długu 15 kwietnia. obliczaj roczną pensję z wynagrodzenia godzinowego, o ile pamiętasz o kilku rzeczach, aby otrzymać dokładną liczbę.
Krok
Określ rzeczywistą stawkę godzinową. To nie zawsze jest podstawowa płaca, którą widzisz na odcinku wypłaty. Niektóre szpitale lub całodobowe zakłady produkcyjne płacą różnicę za zmianę, która jest dodawana do wynagrodzenia podstawowego. Na przykład, twoja płaca podstawowa może wynosić 12 USD za godzinę plus 10-procentowy dyferencjał przesunięcia (dodatkowe 1,20 USD za godzinę) w sumie 13,20 USD za godzinę.
Krok
Oblicz stawkę godzinową, jeśli otrzymujesz napiwki jako regularną część wynagrodzenia. Całkowita stawka godzinowa to kwota podstawowa, którą płaci twój pracodawca, plus średnie wskazówki, które zarabiasz w każdym tygodniu podzielone przez średnią liczbę godzin pracy. Na przykład możesz otrzymać 3,50 USD za godzinę przez 30 godzin tygodniowo i zarobić średnio 300 USD na napiwki, co daje 10 USD na godzinę w napiwkach. Twoja stawka godzinowa wynosi 3,50 USD za godzinę plus 10 USD lub 13,50 USD za godzinę.
Krok
Pomnóż średnią liczbę przepracowanych godzin tygodniowo, do 40 godzin, przez rzeczywistą stawkę godzinową, aby znaleźć całkowite regularne wynagrodzenie tygodniowo. Jeśli pracujesz w godzinach nadliczbowych (powyżej 40 godzin tygodniowo), pomnóż godziny nadliczbowe przez stawkę godzinową, a następnie 1,5. Dodaj wynagrodzenie regularne i za godziny nadliczbowe, aby uzyskać łączne wynagrodzenie tygodniowo.
Krok
Oblicz roczną pensję z wynagrodzenia godzinowego, mnożąc całkowite wynagrodzenie tygodniowo (z kroku 3) przez 52 tygodnie, chyba że pracujesz tylko przez część roku. Jeśli pracujesz tylko przez część roku, pomnóż przez liczbę tygodni pracy. Na przykład, jeśli łączna pensja tygodniowo wynosi 450 USD i pracujesz przez cały rok, roczne wynagrodzenie wynosi 52 razy 450 USD lub 23 400 USD.