Spisu treści:

Anonim

Zasady Ubezpieczeń Społecznych pozwalają na jednoczesne pobieranie świadczeń rentowych i emerytalnych. Jednakże wysokość twoich świadczeń może być obliczona inaczej niż w przypadku, gdy stałeś się niepełnosprawny przed osiągnięciem wieku emerytalnego lub nie byłeś uprawniony do emerytury z innych powodów. To, czy twoje świadczenia zostaną zmniejszone, zależy od Twojej historii pracy.

Jeśli twoja emerytura pochodzi od pracodawcy, który wstrzymał podatki z Ubezpieczeń Społecznych, nie wpływa to na twoje świadczenia SSDI.

Poprzedni pracodawcy

Zasiłek SSDI nie ulega zmianie, jeśli otrzymujesz emeryturę od pracodawcy, który wstrzymuje podatki na ubezpieczenie społeczne. W tych okolicznościach kwota miesięcznej płatności jest oparta na tej samej skali federalnej, która ma zastosowanie do innych odbiorców SSDI. Niektórzy pracodawcy, jak federalna służba cywilna, niektóre lokalne agencje publiczne lub prywatne firmy zlokalizowane poza USA są zwolnione z zabezpieczenia społecznego. Jeśli twoja emerytura pochodzi od tych pracodawców, twoje świadczenia SSDI mogą zostać zmniejszone, o ile nie spadną poniżej gwarantowanego minimalnego poziomu.

Zasada eliminacji grat

Jeśli przechodzisz na emeryturę z wysokim wynagrodzeniem, świadczenia z Ubezpieczeń Społecznych i SSDI stanowią niższy procent rocznych zarobków niż w przypadku, gdy otrzymujesz znacznie niższe wynagrodzenie. Na przykład średnia płatność emerytowi, który zarabiał 100 000 USD rocznie, może wynosić około 25 000 USD, czyli 25% jego wynagrodzenia. Emeryt, który zarabiał 40 000 USD rocznie, mógł średnio zarobić około 2200 USD, czyli 55%. Przed 1983 r. Osoby otrzymujące emerytury od pracodawców zwolnionych z Ubezpieczeń Społecznych automatycznie otrzymywały świadczenia w wyższym odsetku. Rząd federalny zakończył tę praktykę za pomocą Windfall Elimination Provision.

WEP Formula

Zgodnie z zasadami ubezpieczeń społecznych i SSDI świadczenia oblicza się, dzieląc średnie miesięczne zarobki na trzy kwoty. Każda kwota jest mnożona przez inny procent, w zależności od wieku i innych czynników, a te trzy produkty są łączone, aby uzyskać korzyści. Na przykład, jeśli skończysz 62 lata w 2011 r., Pierwsze 749 USD zarobków zostanie pomnożone przez 90%, następne 3768 USD przez 32%, a reszta o 15%. WEP działa poprzez zmniejszenie mnożników. Ogólnie rzecz biorąc, 90 procent można skorygować do 40 procent.

Wyłączenia

Przepisy dotyczące likwidacji Windfall nie mają zastosowania do niektórych kategorii miejsc pracy i emerytur. Wyłączenia te są pracownikami federalnymi zatrudnionymi po 31 grudnia 1983 r., Emerytami z emeryturami od pracodawców zwolnionych z SS, którzy również zarabiali przez co najmniej 30 lat od pracodawców SS, emerytów, którzy pracowali dla pracodawców zwolnionych z SS nie później niż w 1957 r., Emerytów, którzy zostali zatrudnieni 31 grudnia 1983 r. przez agencje non-profit, które pierwotnie były zwolnione z SS, ale później zaczęły wstrzymywać SS, a emeryci z emeryturami pochodzili wyłącznie z pracy na kolei.

Zalecana Wybór redaktorów