Wszyscy mamy talenty i zainteresowania, które nie pasują idealnie do naszej pracy. Nie są to jednak tylko dodatkowe umiejętności, które nigdzie nie idą. Mogą stać się sposobem, w jaki wyróżnisz się na rynku pracy - i stworzyć właśnie taką pracę, jaką chcesz dla siebie.
Ekonomista z Carnegie Mellon University zaproponował nowy sposób podsumowania swoich umiejętności i sprzedania się pracodawcom. Zasadniczo sprowadza się do dwóch pytań: Czy jesteś jackpotem wszystkich zawodów? A może jesteś pracownikiem synergicznym? (Ponieważ jesteśmy ludźmi, nigdy nie jesteśmy w 100 procentach jednym lub drugim, ale możesz określić swoje własne skłonności.)
Jack-of-all-trades opanował mnóstwo umiejętności i może zrobić prawie wszystko. Ten typ osoby jest ekspertem i ma mnóstwo opcji wypełnienia niszy na rynku. Jeśli zawsze dobrze radziłeś sobie z księgowością, ale jesteś również całkiem dobry w projektowaniu graficznym, to może być Ty.
Synergistyczny pracownik nie jest tak wszechstronny, ale ta osoba może połączyć swoje umiejętności i zainteresowania w nowe i nieoczekiwane sposoby, aby służyć firmom i konsumentom. Dzięki temu przedsiębiorcy i poszukiwacze ścieżek będą mieli doskonałą podstawę do samodzielnego działania. Jeśli zdałeś sobie sprawę, że twoje umiejętności inżynieryjne i umiejętności gotowania mogą razem stworzyć coś niesamowitego, spróbuj sprzedać się w ten sposób.
To niekoniecznie jest coś, co można wymienić w CV, ale jest to inny rodzaj historii, którą możesz opowiedzieć o sobie, czy to polowanie na nową pracę, czy rekonceptualizacja tego, co już masz.