W nowym badaniu opublikowanym w Journal of Alzheimer's Disease, największe dotychczas funkcjonalne badanie obrazowania mózgu, naukowcy przyjrzeli się różnicom między mózgami kobiet i mężczyzn. Wydaje się to szczególnie istotne w tym tygodniu, ponieważ pojawiły się równoczesne wiadomości o pracowniku Google, który został zwolniony za napisanie notatki o różnorodności, w której twierdził, że różnice między mózgiem mężczyzn i kobiet sprawiają, że mężczyźni lepiej nadają się do pracy o wysokiej intensywności. Jak to ujął, mężczyźni mają „wyższy popyt na status”. Badanie wydaje się wskazywać na coś znacznie innego.
Wyniki badania pokazują, że mózgi kobiet są bardziej aktywne niż mózgi mężczyzn, szczególnie w korze przedczołowej, która jest odpowiedzialna za kontrolę impulsów i skupienie. Innym obszarem mózgu, w którym kobiece mózgi wydają się bardziej aktywne, są obszary limbiczne i emocjonalne, które wiążą się z nastrojem i niepokojem. Przy większej aktywności w korze przedczołowej ma sens, że kobiety „wykazują większą siłę w zakresie empatii, intuicji, współpracy, samokontroli i odpowiednich obaw”. Z większą aktywnością w obszarach limbicznych wyjaśnia, dlaczego kobiety są „bardziej podatne na lęk, depresję, bezsenność i zaburzenia jedzenia”.
Mężczyźni ze swojej strony „mają wyższe wskaźniki ADHD, problemów związanych z zachowaniem i uwięzieniem”. W istocie nikt nie jest doskonały.
Podczas gdy w tym przypadku, dowiedzieć się, w jaki sposób wpływ przepływu krwi mózg był w dużej mierze badany na choroby, im więcej wiemy o mózgu, tym więcej wiemy o osobach i jak najlepiej działają.
Chociaż zdecydowanie istnieją różnice między mózgami mężczyzn i kobiet, to właśnie te różnice wzmacniają środowisko - zarówno ogólnie, jak i profesjonalnie. W skanach nie ma nic, co wskazywałoby, że mężczyźni lepiej nadają się do prac o wysokiej intensywności. Manifesty napisane na pochwałę przeciw różnorodności nie są odpowiedzią; obejmując rzeczywistość, że mózg mężczyzn i kobiet ma inną, równie ważną siłę.