Bez względu na przynależność partyjną, nowa ustawa o cięciach podatkowych i zatrudnieniu, podpisana w zeszłym roku w prawie federalnym pod przewodnictwem, powoduje duże zmiany w stosunkach pieniężnych z rządem. Pracownicy niezależni i kontraktowi mają wiele do stracenia, zwłaszcza w już i tak zwartej gospodarce. Na papierze niektóre części nowego prawa mogą wydawać się obiecujące, ale wszystkie te reformy mają duże znaczenie.
Jonathan Medows jest certyfikowanym księgowym publicznym w Nowym Jorku. Napisał punktową analizę Tcji na blogu Freelancers Union, opublikowanym we czwartek. Niektóre przepisy wydają się być napisane z myślą o interesach freelancera. Na przykład podwyższenie standardowego odliczenia może pomóc uprościć składanie wniosków lub „20-procentowe odliczenie kwalifikowanego dochodu z działalności gospodarczej dla podmiotów tranzytowych, takich jak spółki osobowe, korporacje typu S i firmy jednoosobowe” na Medows.
Ale sceptycy ostrzegają przed pułapkami. Odchodzi wiele odliczeń, w tym możliwość odpisywania kosztów działalności jako wydatków (pomyśl o zabraniu klienta na obiad); jeszcze większa jest strata lub drastyczna redukcja odliczeń za przeprowadzkę do pracy, wiele kosztów domu, a także podatków państwowych i lokalnych. Prawdziwym kickerem jest jednak prawdopodobnie rzucenie się na Affordable Care Act. ACA lub Obamacare okazały się kluczowe w umożliwieniu wielu właścicielom małych firm i freelancerom rozpoczęcia własnej działalności gospodarczej. Usuwając indywidualny mandat, który nakłada podatek na tych, którzy zdecydują się nie kupować ubezpieczenia zdrowotnego, TCJA usuwa ogromny bodziec dla ubezpieczycieli do oferowania tanich planów.
Wiele części prawa ma wygasnąć w 2025 roku. Tak czy inaczej, jeśli chcesz porozmawiać z specjalistą podatkowym w tym roku, ostrzeżenie jest zdecydowanie zbrojne.