Spisu treści:
Kiedy stajesz się bezrobotny bez własnej winy, masz prawo złożyć wniosek o zasiłek dla bezrobotnych. Agencja ds. Bezrobocia w twoim stanie przeprowadzi dochodzenie w sprawie bezrobocia, kontaktując się z byłym pracodawcą, aby dowiedzieć się, czy masz prawo do tych świadczeń. Jeśli twierdzisz, że kwalifikujesz się do zasiłku dla bezrobotnych, a twój były pracodawca twierdzi, że tego nie robisz, państwo może podjąć decyzję o odmowie przyznania ci tych świadczeń.
Federalna ustawa o podatku od bezrobocia
Zgodnie z federalną ustawą o podatku od bezrobocia, pracodawcy muszą płacić podatek od bezrobocia od wszystkich swoich wynagrodzeń i pracowników najemnych. Twój pracodawca ma obowiązek płacić federalne i stanowe podatki od bezrobocia, aby zapewnić, że byli pracownicy mają pewien rodzaj dochodu, jeśli powinni zostać bezrobotni. Pracodawcy mogą płacić 6 procent od każdego wynagrodzenia pracownika do 7 000 dolarów rocznie na pracownika zgodnie z normami federalnymi. Większość stanów przyjęła limit płac wyższy niż 7 000 USD. Jeśli pracodawcy płacą podatki państwowe na czas, otrzymują ulgę podatkową w wysokości 5,4%, obniżając swoje federalne stawki podatkowe na każdego kwalifikującego się pracownika do 0,6% wynagrodzenia każdego pracownika.
Podatki pracodawcy
Pracodawca musi zapłacić federalny podatek od bezrobocia, gdy zatrudnił co najmniej jednego pracownika przez co najmniej 20 tygodni kalendarzowych rocznie lub jeśli zapłacił 1500 USD lub więcej pracownikowi w ciągu kwartału roku kalendarzowego. Pracodawcy muszą również płacić podatki państwowe. Państwo wpłaca te podatki na swoje konto w funduszu powierniczym dla bezrobotnych w skarbcu federalnym. Państwo wycofuje te środki, gdy mieszkańcy stanu ubiegają się o zasiłek dla bezrobotnych i kwalifikują się do niego.
Badanie bezrobocia
Składając wniosek o wypłatę zasiłków dla bezrobotnych, twój stan przeprowadza dochodzenie w celu ustalenia, czy kwalifikujesz się do tych świadczeń. Państwo kontaktuje się z poprzednim pracodawcą i prosi o informacje na temat twojego oddzielenia od zatrudnienia. Aby przyznać zasiłki dla bezrobotnych, państwo musi ustalić, że stałeś się bezrobotny bez własnej winy. Jeśli Twój pracodawca zgłosi coś przeciwnego, państwo może odmówić Ci świadczeń.
Proces odwoławczy
Jeśli odmówiono Ci zasiłków, możesz odwołać się od tej decyzji. Urzędnik ds. Przesłuchań, działający w imieniu państwa, przewodniczy twojej sprawie. Masz możliwość przedstawienia dowodów i świadków, aby wzmocnić swoją sprawę. Twój pracodawca może również pojawić się na rozprawie, aby przedstawić swoją stronę sprawy. Rozważmy następujący przykład: Twój pracodawca zgłosił do państwa, że rzuciłeś pracę bez powodu, a ten raport spowodował utratę zasiłków dla bezrobotnych. Odwołujesz się od decyzji państwa. Przedstawiasz dowody na to, że byłeś wielokrotnie nękany w czasie zatrudnienia i że uświadomiłeś temu pracodawcy. Nękanie nigdy nie ustało, dlatego rzuciłeś pracę. Państwo może zdecydować, że opuściłeś swoją pracę z ważnej przyczyny.