Spisu treści:
Jeśli zmienisz pracę lub przeprowadzisz się bez adresu przekazywania, dostawca planu 401k dla twojego poprzedniego pracodawcy może mieć trudności ze znalezieniem cię. Co więcej, po skonfigurowaniu konta 401k łatwo o nim zapomnieć, zwłaszcza jeśli nigdy nie wprowadzisz w nim żadnych zmian. Jeśli masz zapomniane konto 401k lub jeśli Twój pracodawca przechodzi fuzję lub wykup, znalezienie konta może być trudne. Ale dzięki pewnym badaniom możesz to osiągnąć.
Krok
Skontaktuj się z pracodawcą, który sponsorował plan. Kiedy pracownicy kończą pracę, niektórzy pracodawcy mają dostawcę planu, który przenosi swoje konta na osobne konto, przeznaczone wyłącznie dla pracowników, którzy zakończyli pracę. Dostawca planu aktualizuje swoich klientów o zmiany dokonane na wszystkich kontach. Niezależnie od statusu konta pracodawca powinien wiedzieć, gdzie on jest.
Krok
Przeszukaj stronę internetową Pension Benefit Guaranty Corporation (PBGC). PBGC chroni emerytury dla amerykańskich pracowników i emerytów. Odpowiada za znalezienie i dopasowanie brakujących uczestników z dostępnymi funduszami emerytalnymi. Kliknij „Znajdź brakujących uczestników”, aby wyszukać swoje konto. Możesz przeprowadzić wyszukiwanie według nazwiska, nazwy firmy lub stanu.
Krok
Skontaktuj się z administracją bezpieczeństwa świadczeń pracowniczych (EBSA). Departament Pracy USA zarządza EBSA. Ten ostatni jest odpowiedzialny za ochronę praw emerytalnych pracowników zatrudnionych w przedsiębiorstwach sektora prywatnego. Twoje lokalne biuro EBSA (patrz Zasoby) posiada kompetentne osoby, które mogą pomóc Ci znaleźć Twoje konto 401k.
Krok
Przeszukaj stronę National Registry of Unclaimed Retirement Benefits (NRURB). NRURB jest odpowiedzialny za prowadzenie kont emerytalnych dla osób z zapomnianymi kontami 401k i innych porzuconych sald sponsorowanych przez pracodawcę. Aby wyszukać swoje konto 401k, kliknij „Wykonaj wyszukiwanie”, a następnie wprowadź swój numer ubezpieczenia społecznego.